時間計算（勤務時間・合計）
勤務の開始・終了時刻から実働時間を計算したり、複数の時間を足し合わせたりできます。
よくある質問
残業時間はどう計算していますか？
1日の実働時間のうち、法定労働時間の8時間を超えた分を残業（時間外労働）としています。会社の所定労働時間が8時間より短い場合、その差の時間は割増のない「法定内残業」になることがあります。
深夜手当の対象になる時間は？
労働基準法では22時から翌朝5時までが深夜労働で、通常の賃金の25%以上の割増賃金が必要です。残業かつ深夜の場合は50%以上（25%＋25%）になります。この計算では休憩を深夜帯以外で取ったものとしています。
休憩時間はどのくらい必要ですか？
労働時間が6時間を超える場合は少なくとも45分、8時間を超える場合は少なくとも1時間の休憩が必要です（労働基準法第34条）。